nazad na vrh

Objavljen prvi razumljiv oglas za posao

Administratorka infrastrukture protoka ljudskih resursa

VELIKA PLANA, BEOGRAD, 21. februar 2011, (Njuz) – Kompanija “Otac i sinovi“ iz Velike Plane prva je u Srbiji objavila potpuno razumljiv oglas za posao za čije tumačenje nisu potrebne konsultacije sa domaćim i stranim lingvistima niti korišćenje specijalizovanih rečnika.

Oglas koji, po mišljenjima mnogih, može značiti prekretnicu na polju zapošljavanja u našoj zemlji, objavljen je juče popodne na sajtu poslovi.infostud.com i u njemu se traži nosač gajbica na neodređeno vreme.

– Specijalizovana kompanija za otkup i preradu voća traži radnika za nošenje gajbica. Nije potrebno trideset godina prethodnog iskustva na sličnim poslovima, nije potrebna vozačka dozvola za Mig29, niti timski duh. Ne pravimo fudbalsku reprezentaciju niti letimo na Mars, već prerađujemo voće. Potrebni samo fizička spremnost i dobra volja. Plata po dogovoru – piše u ovom nesvakidašnjem oglasu.

Stručnjak za ljudske resurse Mirko Pavićević kaže za Njuz da bi, ukoliko i druge kompanije krenu stopama firme “Otac i sinovi“, moglo da dođe do značajnih promena na tržištu zapošljavanja, prvenstveno u pogledu broja nezaposlenih.

– Veliki broj nezaposlenih ne može da nađe posao jer ne razume 90 odsto oglasa za zapošljavanje. System Tools Administratori, Accounting Assistenti, Key Account Executive, Medical i Sales Representative, Application Engineeri, Brand menadžeri, Menadžeri higijene, samo su neka od velikog broja zbunjujućih zvanja koja čine da oni koji traže posao misle da je reč o nekim zaista ozbiljnim zaposlenjima kojima oni nisu dorasli. A u stvari se radi samo o nameri kompanija da sebe predstave kao ozbiljne tako što će koristiti izraze koje ne razumeju ni oni koji su pisali oglase. Smatram da bi se mnogo više ljudi zaposlilo kada bi kompanije objavljivale oglase koji su razumljivi – objašnjava Pavićević.

On kaže da je, kao mlad, i sam imao neobičnih iskustava prilikom zapošljavanja. Pavićević je karijeru počeo kao Transmission Product menadžer u jednoj stranoj kompaniji, a sa prvim problemima susreo se već nekoliko dana po zapošljavanju.

– Moj branch menadžer me je već trećeg dana poslao na ivent koji okuplja eminentnte executive menadžere i IT assistente i rekao mi da izvršim monitoring aktuelnih market tendencija u vezi sa of-šor transakcijama. Nisam znao šta sve to tačno znači, ali nekako sam se snašao i vremenom uklopio u nov poslovni ambijent i diskurs. Nažalost, kompanija je ubrzo zatvorena zbog utaje poreza, a moj branch menadžer je sa ostatkom menadžmenta završio u zatvoru – ispričao nam je Pavićević svoje iskustvo.

Stručnjaci preporučuju da nezaposleni treba da konkurišu na sve oglase koji im se učine zanimljivim, bez obzira što nisu razumljivi, jer je nekoliko relevantnih istraživanja pokazalo da ni poslodavci u 70 odsto slučajeva ne znaju tačno značenje oglasa, kao ni šta bi zaposleni na tom mestu tačno trebalo da radi.

Nenad Milosavljević

  1. Eh, bar da je parodija stanja…

  2. Ahahaah, svaka vam cast!

  3. a tek oni koji se prime ko zumbul u beton na te nadrndane nazive su komicni..u dijaspori maltene svaki treci je security guard( nocni cuvar) i neda sa sobom pricati :))) ..ubili se za satire…bravo za clanak :)

  4. “Moj branch menadžer me je već trećeg dana poslao na ivent koji okuplja eminentnte executive menadžere i IT assistente i rekao mi da izvršim monitoring aktuelnih market tendencija u vezi sa of-šor transakcijama. Nisam znao šta sve to tačno znači, ali nekako sam se snašao i vremenom uklopio u nov poslovni ambijent i diskurs.”

    Au, majko moja, mora da ste mnogo pametni! :)
    Sve pohvale!

  5. Baba sera – menadzer sanitarnih prostorija :)

  6. Zasto se ovo nalazi u njuz.net kad je apsolutno sve tacno osim mozda samog oglasa i imena firme.A sve sto je receno za dziber mandjere je, ponavljam, tacno. Na sveopsti uzas inteligentnog dela populacije.

  7. ma nije zanimljivo kad se sve razume.
    Zasto bih ja konkurisao za posao gde znam koje ce mi biti zaduzenje !? – nema nikakvog smisla.

  8. Nisam se skoro ovako slatko nasmejao, clanak je SJAJAN!

  9. Trebalo je: Renomirana firma traži transmission merchandisera za sortirano i nesortirano voće za dalju komercijalnu distribuciju, i eto mog direktora kako zove taj oglas.
    kkkkkkkkkkk,hhhhhhhhhh,ha ha hahaha (:D)

  10. „Moj branch menadžer me je već trećeg dana poslao na ivent koji okuplja eminentnte executive menadžere i IT assistente i rekao mi da izvršim monitoring aktuelnih market tendencija u vezi sa of-šor transakcijama. Nisam znao šta sve to tačno znači, ali nekako sam se snašao i vremenom uklopio u nov poslovni ambijent i diskurs.“

    Au, majko moja, mora da ste mnogo pametni! :)
    Sve pohvale!

  11. Meni ovo nimalo nije smesno. 90% opisa je na engleskom kao da se svi prijavljuju za rad u NASSA a moja firma je prosle godine raspisala oglas za “Cleaning managera i Caretakera” (smenovodja cistacicama i domar).
    Javljali su se ljudi razlicitih profila, fakultetski obrazovani koji naravno nisu bili adekvatni za ta radna mesta jer su bili “over-educated”. Najtuznije od svega je sto su oni trazili manje plate od ovih koji su odgovarali pomenutim pozicijama.
    I tako….

  12. clanak odlican i nadasve poucan uz to sto je izuzetno zabavan :D
    kada krenu da se frljaju sa ovim nazivima pozicija zvuci mi kao da im je svima idol JK :D

  13. e odo sad da se javim na neki oglas… 8 godina sam nezaposlen :DDDDDDD

  14. Znam lika koji je napredovao od warehouse keepera, preko warehouse supervisora, sve do warehouse menagera… Uvek za istu kintu, naravno!
    U sebi se stalno pitao, sta bi rekle komsije, da znaju, da je najobicniji magacioner?! Ono sto treba da znaju je da je neki faktor u nekoj stranoj firmi i da uredno napreduje.

  15. I pravo da vam kazem jedva cekam da izaberemo novog Managera House Councila i smenimo onog predsednika kucnog saveta. Ne mozemo ovako u Evropu.

  16. Koliko smo otisli do k… najbolje govori to sto svi ovi tekstovi treba da nas nasmeju, a oni su realniji od onih koji se pojavljuju u dnevnoj stampi. Mogli bi da zamenite imena. Neka se oni zovu politika.njuz, blic.njuz, novosti.njuz …

  17. E konacno da neko napise sta stvarno hoce. dakle muka mi je vise od “timskog duha”(a kad ono tamo ti radis sam u npr. butiku), 3 do 5 godina iskustva(al da si zavrsio fakultet i da nemas vise od 25 godina) i slicnih proseravanja,pri tom ti traze perfektan engleski, odes tamo i budes JEDINI koji ga uopste govori i tako… niz slicnih gluposti. A tek za oglase na engleskom (valjda da bi to izgledalo nekako evropski) za to bih luplala takve kazne.. Nauci rodjace da zivis i radis u Srbiji pa onda se oglasi

  18. Što sad svi hejtuju ova najkulja nova zanimanja što se pojavljuju. Šta fali da budeš npr mrčendajzer-za-ritejl-sejls-dipartment-hjuman-risors-za-brejnstorming-menadžer.

  19. Neki dan na tv rekoše da je u nekom oglasu za čistačicu bilo postavljeno kao “posebni uslovi” da treba da ima “tri godine radnog iskustva,znanje engleskog jezika i vozačku dozvolu B kategorija”

  20. Uskoro u ovoj usranoj drzavi sa ovim usranim politicarima i usranim ljudima koji ne postuju svoj jezik a zele da ih neko postuje za koju godinu srpski jezik nece vise ni na ulicama da se prica toliko od mene …

  21. Ima i poslodavaca koji kazu donesi mi onu biografiju ,onaj WC.Uvek skrenem sa teme.

  22. Maznuto iz grupe Društvo koje mrzi mešanje reči JE L’ i JER! sa FB-a.

    Šta je brending?

    To je kad na after-vork partiju, najčešće posle ležernije nuvo kuzine, u nekom trendi-fensi kafiću, korporejt menadžer naloži svom najboljem hed-hanteru da na tim-bildingu izabere nekoliko mladih advertajzera, kopirajtera, marketing frikova, opinion-mejkera i trendsetera, koji će nakon striminga na kriejtiv-mitingu među sobom odabrati tim-menadžera, i na višednevnom brein-stormingu, ako treba i preko onlajn-konferensa, tek uz kratke kofi-brejkove i lagani finger-fud, od nekog imena napraviti takav autentični trejd-mark.

    • Da, a jasam ispao smesan provincijalac kada u dogovaranju o nekakvim zajednickim aktivnostima nisam znao sta preciznije podrazumeva termin “KETERING”, pa sam trazio blize pojasnjenje da ne bih nesto zajeb`o. A navedene aktivnosti sam dogovarao sa jednom jakom NVO organizacijom iz Beograda, nosi sifrovan naziv, da je ne imenujem.. a inace angazovani u istoj organizaciji organizuju redovne godisnje TIM – BILDINGE, angazuju u radu mlade ADVERRTAJZERE,organizuju BREIN-STORMINGE, a naravno, organizaciju sacinjavaju PROJEKT KOORDINATORI, SISTEM KOORDINATORI, MENAGERI, DRIVERI, FINANSIAL MENAGER-I…etc:)

  23. Pa ovaj oglas stvarno postoji??? Ili je nastao posle ovog clanka ? :) Steta sto sam Key Account Executive i nekadasnji Branch menadzer :) I sto se niko nije prijavio…

  24. bravo :) sjajan tekst.

  25. Ahahahahaha ovo je najbolja vest na njuzu!

  26. Čobanin – menadžer stada!

  27. Једна од првих ствари која ће морати да се уради у ослобођеној Србији, када сменимо са власти овај прозападни режим и проенглески режим, који нам поред свега осталог и језички уназађује нацију- биће да се уведе “језичка полиција” која би јавну и службену у потребу званичног српског језика и ћириличног писма спровела уз законске репресалије..
    Такође би било упутно да се за одређене професије захтева цертификат званичне институције о задовољавајућем знању српског језика и писма- као предуслов запошљавања.
    Можда звучи драстично, али таква језичка политика се спроводи у многим развијеним земљама на западу, а на пример у канадској провинцији Квебек језичка полиција чак и хапси за језичке прекршаје.
    У случају Квебека је то урађено због претњи асимилације од стране већинских енглеза у Канади и великог прилива страних имиграната.
    У нашем случају нама не прете, за сада, друге етничке групе осим на Југу Србије и у Рашкој области, али нам зато прети велика унутрашња “непријатељска” група у виду новокомпованих тајкуна, “фармаша”, “амерофила”, и осталих покондирених тикви и малограђана- на челу са прозападним режимом, који нам на жалост данас одређују степен (не)културе у данашњој (некад слободној) држави Србији…

    • A zasto bi druge krivili kad sami skrnavimo nas jezik?Nema to veze sa rezimom,vec sa nama samima.Slazem se za cirilicu i priznajem da sam kriva a za ostalo smatram da je posledica necitanja knjiga..jedino “stivo” koje nasa omladina cita je neciji fejsbuk status…

    • Ne bih rekla da vam je ovaj “цертификат ” baš sasvim i čisto srpski

  28. srbi su stoka od naroda koja ne zasluzuje bolje i treba ga j….. u zdrav razum. ovo je tuzno a vama je ipak smesno. Sramota me je sto sam srbin

    • pa onda se na sledecem popisu izjasni kao stoka i resio si problem.kad neprijatelja ne mozes pobediti ti mu se pridruzi.

    • Kakav si ti Srbin,Beatovicu?

      • Srbin koji ima svoj stan, kola i odlicnu platu pa ipak se osvrcem na one koji sve to nemaju i koje svi j…. u zdrav mozak i hoce da im skinu kozu sa ledja itd, its… a ipak svi cute i sve to dopustaju!!!!!! U mom selu samo stoka cutke ide na klanje .

        • Imaš svoj stan, kola i odličnu platu?

          Ja ti ne verujem dok ne budem videla ovde vest sa naslovom “Srbin koji ima svoj stan, kola i odličnu platu”. :D

        • Da se samo malo pojasnim “velikim Srbima”… Srbi da nisu STOKA odavno bi bili na ulicama ako ne zbog sebe onda zbog svoje dece! I samo molim vas bez onoga koga drugog kad su svi isti jer na birou BLEJIIII 50000 hiljada pametnih mladih i strucnih ljudi sa diplomama pa mozete jos i da nagudjujete ko bi drugi mogao biti

          • YOUTUBE / Beogradski sindikat ~ Welcome to Serbia / TO JE VASA STVARNOST A VAS ODGOVOR NA TAKVU STVARNOST JE STA ????

    • Zašto si toliko ogorčen!

  29. Ne znam zasto urednik nije stavio svoju sliku ovdje, ova gospodja sa slike je radnica u Banja Luci i ne primjereno je da se ovo koristi za sprdacinu, originalni oglas mozete vidjeti ovdje…

    http://www.banjalukalive.com/drustvo/traze-cistacicu-sa-znanjem-engleskog.html

  30. Da li znaš šta je to branding?…

    To je kad na after work partyu, najčešće posle ležernije nouveau

    cuisine u nekom trendy fancy kafiću, corporate manager naloži svom

    najboljem head hunteru da na team buildingu izabere nekoliko mladih

    advertisera, copywritera, marketing freakova, opinion makera i

    trendsettera, koji će nakon streaminga na creative meetingu među sobom

    odabrati team managera, i na višednevnom brain stormingu, ako treba i

    preko online-confference, tek uz kratke coffee breakove i lagani

    finger food, od nekog imena napraviti takav autentični trade mark…

  31. U stvari,kao i svi konkursi za posao u Srbiji i ovaj je NAMEŠTEN !!! Imam informaciju da je to radno mesto predviđeno za Marka Miloševića,jer je on poznat ka vrstan radnik i “i nosač gajbica”.Ipak se radno iskustvo uvek gleda kao prednost.
    Kažu da je bilo malo povuci-potegni oko dogovaranja za dnevnicu od milion Dojče maraka i da su njegovoj gospođi mami,koja je vodila pregovore u njegovo ime,davali šećer i vodu kada su joj rekli da DM više nije valuta u upotrebi.(kažu da je pola sata posle toga mrmljala sebi u bradu:”Šta sad da radim sa 15 džakova punih bezvrednog papira,kud ga zakopah čak u Sibiru.”),ali su se ipak dogovorili da isplata bude u Francuskoj valuti(francima). Mašala,nek mu je sa srećom !!!

  32. Bilo bi smesno da nije istinito ! Danas se mnogo paznje, truda pa i novca ulaze da se obrazujemo mi nezaposleni kako bi uspesno sami nasli posao, ali niko se ne obazire na to gde mi to tako obrazovani mozemo i da konkurisemo. 90% danasnjih poslodaaca je totalno neobrazovano a frljaju se izrazima koje, kako kaze ovde vecina, ni sami ne razumeju. Pripremas se za razgovor danima, pises CV uz pomoc gomile strucnjaka kako bi bio sto bolje napisan, i onda odes kod nekog kvazibiznismena koji mozda ima zavrsenu srednju skolu i koji je u poslovne vode uleteo jer je negde dobio dobru otpremninu ili prodao nasledjene nekretnine, sedne preko puta tebe i misli da je kompetentan da te proceni. Iz iskustva mogu da kazem da kada napisu tako (vecini) nerazumljive nazive za radno mesto, mozete biti spremni da cete trebati raditi bar 5-6 poslova odjednom.

  33. Dopao mi se tekst i u skladu je sa realnošću. Ali mislim da smo mi poznati po tome što i najjednostavnije stvari iskomplikujemo.

  34. Pre nekog vremena,pade mi na pamet da popišem strane nazive radnih mesta na Infostudu,i šta nađoh – preko osamdeset (80) zanimanja na stranim jezicima.Prvo što mi je palo na pamet bilo je da li su i plate za ta radna mesta u valutama zemalja na čijim jezicima se zovu?
    Moje zadnje regularno zaposlenje pre više od dve godine bilo je u beogradskom pretstavništvu jedne firme sa juga (ne sa Ladu),gde je većina radnih mesta bila naslovljena na engleskom jeziku.A identično i o trošku firme obučeni manageri (sa sve bele čarapke u koledžice),kad dođu u BEograd (sa sve akcenat na E) ponosito dele svoje vizit karte sa nepoznatim im nazivima radnih mesta na koja su postavljeni.A kako i da im budu poznati kad ni srpski jezik ne savladaše kako treba,a o padežovi i da ne govorim.
    Jedino su mesta na dnu hijerarhije imala svoje stare nazive- portir (francuska reč) je bio i ostao portir,vozači (driveri) su upravljali motornim vozilima a čistačice (prelazno higijeničarke) su održavale čistoću objekta,dok ne evoluiraše u clean lady.
    I tako ja sad bezuspešno tražim posao, jer imam 46 godina. Nedavno mi novokomponovani bizniser na razgovoru za posao terenskog komercijaliste reče:
    “Znači vi imate godina koliko imate i hoćete da radite?”
    Najbolje bi bilo da imam 17 godina,18 godina radnog iskustva,3 fakulteta,vozačku dozvolu A B C D E F G H I J,poznavanje najmanje 8 svetskih jezika,da sam timski igrač,sposoban da radim POD PRITISKOM,zauvek na probnom radu,bez prijave i želje da budem plaćen…

    • Ej bre Dejane,pa ti prepisa moj život(samo sam godinu mlađi od tebe).I moje zadnje regularno zanimanje je bilo pre dve godine u nekoj ruskoj firmi koja je ovde prala pare pa se sada sudimo…ma lepota je ovde živeti i raditi-ako nađeš posao!Zato sam i odlučio da zajebem sve i pokrenem neki mali poslić,pa ako ne upali,rasprodam ovo malo što imam i brišem negde gde je pre svega toplo jer teže od ove naše situacije ionako nigde nema.Ajd pozdrav svim njuzovcima,ai šire!

    • “Najbolje bi bilo da imam 17 godina,18 godina radnog iskustva,3 fakulteta,vozačku dozvolu A B C D E F G H I J,poznavanje najmanje 8 svetskih jezika,da sam timski igrač,sposoban da radim POD PRITISKOM…”

      Koliko takvih oglasa ima… Mislim da na njih mogu da se prijave samo ljudi koji misle da su bogovi, a naravno da nemaju ispunjene uslove. Ne znam kome to koristi.

  35. Ima li neki tu da mi pozajmi lepljivu traku da zalepim gajbe

  36. Tek sad videh clanak, pokusavao sam kao betmen u Sarajevu i nista. Nadam se da cu ovde uspeti.

  37. Најбољи текст. :)))

  38. Realno. Ja studiram Information Technology i nisu mi jasni nazivi: System Tools Administrator, Accounting Assistent, Key Account Executive, Application Engineer (vise-manje).

    I zasto svi traze po 15 godina iskustva? Gde da dobijes iskustvo, kad niko nece da te zaposli?

  39. Idite u klinac. Vi niste normalni. :)

  40. Genijalno , svaka čast .

© 2015 Njuz Net, Pare za redizajn nam dala Ambasada Kraljevine Norveške, a uzeo nam ih Neopix